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[Cypheur]

Il n'y a pas que la SAS, toutes les formes d'entreprise rentrent dans ce cadre. SARL etc

AE c'est pas une entreprise en tant que tel donc les gars touchent le chômage sauf que s'ils touchent 13k€ Chomdu + 25k€ CA activité sa commence à douiller en impôt !

Bonjour à toi je crois que tu fais une petite erreur. AE c'est bien une forme d'entreprise. C'est une entreprise individuelle. Les entreprises individuelles sont directement liées à leur gérant (responsabilité pénale, revenu...). A la différence les societes sont des personnes morales à part entière ou le gérant et dissocié de la societe. Ce qui permet au gérant ou président de conserver sont chômage et ce même si ca societe faits des bénéfices du moment où il ne se rémunère pas. Ça permet de creer de là trésorerie. A la différence dans les societes individuelles le gérant et l'entreprise sont une seule personne. Donc quand l'entreprise gagne des sous le gèrent en gagne aussi et perd son chômage.

 

[Spike]

Bonjour à toi je crois que tu fais une petite erreur. AE c'est bien une forme d'entreprise. C'est une entreprise individuelle. Les entreprises individuelles sont directement liées à leur gérant (responsabilité pénale, revenu...). A la différence les societes sont des personnes morales à part entière ou le gérant et dissocié de la societe. Ce qui permet au gérant ou président de conserver sont chômage et ce même si ca societe faits des bénéfices du moment où il ne se rémunère pas. Ça permet de creer de là trésorerie. A la différence dans les societes individuelles le gérant et l'entreprise sont une seule personne. Donc quand l'entreprise gagne des sous le gèrent en gagne aussi et perd son chômage.

Je me suis mal exprimé en effet tu as raison. L'AE est bien une entreprise à part entière, mais son fonctionnement est tellement spécifique qu'elle est considérée comme micro société donc avec un système de fonctionnement différent d'une entreprise classique (TVA, séparation des biens, etc).

En revanche l'ARE reste cumulable avec CA d'AE si Le dirigeant fait une déclaration mensuelle sur l'honneur.

 

[SebastienVTC]

Je me suis mal exprimé en effet tu as raison. L'AE est bien une entreprise à part entière, mais son fonctionnement est tellement spécifique qu'elle est considérée comme micro société donc avec un système de fonctionnement différent d'une entreprise classique (TVA, séparation des biens, etc).

En revanche l'ARE reste cumulable avec CA d'AE si Le dirigeant fait une déclaration mensuelle sur l'honneur.

Malheureusement, il est compliqué de cumuler les deux car le chomage ce base sur ton CA en AE . En plus, il demande désormais ta déclaration sur le revenu, et dans ce cas tu te tape une régularisation ( il y a des mecs qui ont eu des grosses surprises )
Le top reste la SAS sans salaire + dividende et ou NDF sur frais kilométriques.
Attention sur les dividendes car pour les gérants non rémunéré ils sont soumis à cotisation sociale donc déductible du chomage